La coalition CSV-DP prépare une réforme des pensions qui obligera tout le monde à travailler plus longtemps. Cela n’est ni social, ni juste. Plutôt que de forcer les gens à prolonger leur vie professionnelle, il existe de meilleures alternatives pour garantir, en cas de besoin, durablement le système de pensions.

Ce lundi, nous avons discuté de ces alternatives avec nos membres. Car au LSAP, nous sommes à l’écoute de nos membres, on débat avec eux et on élabore ensemble des positions communes.

Si une réforme du système des pensions devait avoir lieu, nous proposons donc :

• d’utiliser l’excédent du Fonds de compensation pour soutenir la caisse de pensions ;
• que l’État prenne en charge les frais administratifs de la caisse de pensions ;
• de supprimer le plafond de cotisation pour les hauts revenus, pour plus de solidarité.

Et si ces mesures ne suffisent pas, nous proposons de surcroît :

• une augmentation progressive des cotisations, jusqu’à 1 % de plus, pour l’État, les employeurs et les salarié·e·s ;
• (en cas de déficit de la Caisse des Pensions) une contribution sociale progressive sur toutes les formes de revenus.

Impressions du LSAP Forum sur la proposition de réforme du système des pensions 📸